Success Story Mabanaft: 5 qualifizierte Kandidaten in nur 4 Wochen

Erfolgreiche Talentakquise für Mabanaft: WorkerHero sichert 5 Top Bewerber für Betriebstechnik in Rekordzeit
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Herausforderung: Die Suche nach Elektrikern für die Betriebstechnik

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Die Mabanaft Gruppe stand an ihrem Standort der eigenen Tanklagersparte Oiltanking Deutschland auf dem Tanklager in Hamburg-Waltershof vor der Herausforderung, qualifizierte Elektriker und/oder Elektrikerinnen für Betriebstechnik zu rekrutieren. Die Beschäftigten sind für die Wartung und Reparatur der elektrischen Anlagen am Standort tätig und sichern somit den reibungslosen Betrieb der elektrischen Betriebsanlagen.
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In einem wettbewerbsintensiven Markt war es entscheidend, Kandidaten und Kandidatinnen zu finden, die nicht nur über das erforderliche Fachwissen verfügen, sondern auch zur Unternehmenskultur passten.
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Lösung: Strategische Personalgewinnung mit WorkerHero

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Durch eine enge Kooperation mit WorkerHero entstand eine auf Mabanafts Bedürfnisse zugeschnittene Rekrutierungsstrategie. Zu den Kernmaßnahmen gehörten:
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• Bewerbung der Stellenanzeige auf Workerhero:
  Die Stellenanzeige wurde auf der Plattform WorkerHero geschaltet, um gezielt die ideale Zielgruppe zu erreichen und die besten Talente im Bereich Elektrotechnik zu rekrutieren.
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• Bewerberpool & Community:
  WorkerHero hat seine umfangreiche Mitgliederdatenbank (über 60.000 Mitglieder) sowie exklusiv verbundene Communitys (über 650.000 Mitglieder) gezielt genutzt, um effizient die passenden Leute anzusprechen.
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• Employer Branding & Sichtbarkeit:
  Darüber hinaus wurden spezielle Rekrutierungkampagnen online durchgeführt, um das Arbeitgeberimage zu stärken und zusätzliche Kontaktpunkte mit potenziellen Bewerbern oder Bewerberinnen zu schaffen. Diese Strategie zielt darauf ab, durch eine breite und fokussierte Ansprache qualifizierte Leute zu gewinnen und die Sichtbarkeit der Stellenanzeige zu maximieren.
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• Persönliche Vorauswahl:
  WorkerHero führte eine gezielte Auswahl von speziell ausgewählten Bewerbern durch. Diese maßgeschneiderte Vorfilterung ermöglichte die Identifizierung von Kandidaten, deren Qualifikationen und berufliche Erfahrungen exakt auf die zu besetzende Position abgestimmt waren.
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• Effiziente Übermittlung von Kandidaten:
  Durch die Übermittlung vollständiger und ansprechender Profile konnte sichergestellt werden, dass Mabanaft sich schnell und einfach einen umfassenden Eindruck von den Interessierten verschaffen konnte.

Ergebnis: 5 handverlesene Kandidaten in nur 4 Wochen

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Die Bemühungen zahlten sich aus, und es konnten bereits beeindruckende Ergebnisse in nur 4 Wochen erzielt werden:

• 54 Bewerbungen
• 5 handverlesene Kandidaten

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Über Mabanaft:

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Mabanaft ist ein führendes unabhängiges und integriertes Energieunternehmen. Die Mabanaft Gruppe bietet ihren Kunden innovative Energielösungen in den Segmenten Transport, Heizung,I ndustrie und Landwirtschaft an. Die Oiltanking Deutschland GmbH ist die Tanklagersparte der Mabanaft Gruppe. Oiltanking Deutschland besitzt und betreibt 11 Tanklager mit einer Gesamtkapazität von 2,375 Millionen Kubikmeter. Sie befinden sich verteilt im gesamten Bundesgebiet, insbesondere jedoch im Seehafen Hamburg sowie entlang des Rheins. In seinen Tanklagern lagert Oiltanking Deutschland verschiedene Produkte – von Ottokraftstoffen über Mitteldestillate bis hin zu Biokraftstoffen – und schlägt diese für seine Kunden um.

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